Organisation

Fonctionnement du syndicat
Graphique
Conseil exécutif (CE)

Quatre (4) personnes

Réunions : selon les besoins

Principales responsabilités :

  • Support aux responsables de secteur et préparation des conseils d'administration (CA).
  • Affaires journalières, administration courante et comités.
  • Relations avec la Centrale des syndicats du Québec (CSQ), les commissions scolaires, les parents, la presse écrite et parlée.
  • Formation syndicale des membres.
  • Information (publication du journal « Le Point »).

Voici le nom des membres du Conseil exécutif (CE) 2009-2010 :

  • Présidente : Brigitte Bilodeau
  • 1er vice-président : Dominic Loubier
  • 2e vice-président : Paul Tanguay
  • Secrétaire-trésorier : Éric Vallières
Conseil d'administration (CA)

Les membres du Conseil d'administration (CA) 2009-2010 :

Les quatre (4) membres du Conseil exécutif (CE)

Neuf (9) responsables de secteur :

  • Est de Sartigan : Brigitte Laflamme
  • Ouest de Sartigan : Kathye St-Laurent
  • Abénaquis : Yves Lévesque
  • Appalaches : Jacques Fortin
  • Saint-François : Martin Loignon
  • Bélanger : Sylvie C. Roy
  • Veilleux : Line Giguère
  • Benoît-Vachon (primaire) : François Chabot
  • Benoît-Vachon (Secondaire - FP - EDA)  : Mireille Girard

La ou le responsable de secteur communique le plus souvent avec la déléguée ou le délégué. C'est également cette personne que vous rencontrerez lors des assemblées de secteur.

Réunions : environ trois (3) par mois.

Principales responsabilités :

  • Administration des biens du syndicat;
  • Préparation et exécution du plan d'action;
  • Informations à rechercher et à transmettre;
  • Mise en place des activités syndicales au niveau du syndicat (SEC).
Conseil des déléguées et délégués (CD)

Environ 90 personnes dont les membres du conseil d'administration (CA) et au moins une (1) personne par école ou centre [une (1) personne par vingt-cinq (25) membres ou fraction de vingt-cinq membres].

Réunions : environ huit (8) par année.

Principales responsabilités :

  • Adoption du plan d'action et du budget du SEC.
  • Information à véhiculer : de l'école ou du centre au CD; du CD à l'école ou au centre.
  • Mise en place des activités syndicales au niveau de l'école ou du centre.

Suite à un CD, il doit y avoir une réunion d'information au niveau de chaque école ou centre.

Le conseil syndical

Le Conseil syndical est un organisme officiel du Syndicat pour assurer la présence du Syndicat dans l'école ou le centre et la défense des intérêts des enseignantes et enseignants. (4-5.00, 11-6.03, 13-6.03)

C'est un organisme de participation, de revendication et de représentation face à la direction de l'école.

Principales responsabilités :

  • Aider la déléguée ou le délégué à surveiller l'application de la convention collective dans l'école ou le centre.
  • Assurer la cohésion et la solidarité des membres.
  • Assurer une représentation réelle de l'opinion des enseignantes et enseignants.
  • Permettre à la déléguée ou au délégué de jouer son vrai rôle.
  • Permettre de mieux informer les membres.
  • Représenter l'assemblée générale auprès de la direction de l'école.

La personne à la direction de votre école ou centre est obligée de consulter le conseil syndical sur les sujets listés aux clauses 4-5.02 (jeunes), 11-6.03 B (adultes) et 13-6.03 B (formation professionnelle).

La composition du conseil syndical et la fréquence des réunions varient suivant les écoles ou les centres. La déléguée ou le délégué en est le porte-parole.

Le congrès

Les congressistes sont les membres du conseil d'administration et les membres nommés pour deux (2) ans par les écoles ou centres, étant entendu que chaque école ou centre a le droit de nommer une ou un (1) congressiste par quinze (15) membres ou fraction de quinze (15) membres.

Le congrès se réunit à tous les deux (2) ans.

Principales responsabilités :

  • décider des orientations de l'organisme et des politiques générales;
  • amender les règlements ou en adopter de nouveaux;
  • décider du taux de la cotisation régulière et de toute cotisation spéciale;
  • élire la présidente ou le président, les vice-présidentes ou les vice-présidents et la secrétaire-trésorière ou le secrétaire-trésorier.
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BONNES VACANCES!

Que la période estivale vous permette de refaire le plein d’énergie et de réaliser les petits et grands projets qui vous tiennent à cœur. Il est à noter que les bureaux du syndicat seront fermés du samedi 3 juillet au lundi 9 août inclusivement.

28.06.2010 (suite)

Rencontres sur l'assurance-emploi et la liste de priorité d'emploi

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03.06.2010 (suite)
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